Stellenbeschreibung

Aufgabenstellung:

• Planung technologischer Verbesserungen in den einzelnen Etappen des Produktionsprozesses

• Anleitung, fachliche Führung und Qualifizierung des technischen Personals zur autonomieorientierten Arbeitsweise und Prozessverantwortung

• Festlegung sowie die Durchführung von Maßnahmen zur Produktivitätssteigerung

• Sicherstellung der Ersatzteilversorgung und technologischer Standardisierung

• Dokumentation technischer Prozesse und Festlegung sowie Kontrolle von Prozessparametern

• Minimierung von Ausschussraten durch laufende Prozessanalysen und -verbesserungen

• Systematische Problembearbeitung und Beseitigung von Prozessstörungen sowie Ermittlung der Ursachen

• Aktive Mitarbeit bei der Umsetzung von Projekten zur Prozess- und Produktweiterentwicklung, Maschinenumbauten und Optimierung der Rüstprozesse

• Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsprozesse entsprechend GMS

• Mitwirken bei Gesprächen mit Projektteams zu Themen wie GMS, SCRAP-Initiativen etc.

Qualifikationen

Profil:

• Technische oder gewerbliche Berufsausbildung (z.B. zum Industriemechaniker/in)

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld

• Erfahrungen im produzierenden Massenfertigungsgewerbe oder vergleichbare Erfahrungen

• IT-Anwendergrundkenntnisse

• Erfahrung mit Fertigungsprozessen und Dokumentation der Prozess-Sicherheit

• Analytische Kompetenz, Pädagogik, unternehmerisches Handeln

• Problemlösungskompetenz, Leistungsmotivation, Sensitivität, Teamorientierung,     Belastbarkeit und Selbstbewusstsein

• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Profitieren Sie von unseren attraktiven Arbeitgeberleistungen, wie zum Beispiel:

• Wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
• Flache Hierarchien und schnelle Kommunikation
• Ein kollegiales, modernes und internationales Arbeitsumfeld
• Home Office Möglichkeiten 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Kostenlose Getränke und Parkplätze
• Vergünstigungen bei Kooperationspartnern