Lider Zmianowy Obszaru

Opis oferty pracy

Zakres obowiązków:

• Zarządzanie zespołem ok 20 pracowników;
• Zapewnienie ciągłości procesu na linii;
• Nadzór nad terminowością wykonania planu produkcyjnego;
• Nadzór nad wskaźnikami operacyjnymi w obrębie wyznaczonego obszaru;
• Dbałość o poprawną ewidencję czasu pracy podległych pracowników;
• Bieżąca współpraca z Działem HR w zakresie szkoleń pracowników, rozwój i ocena kompetencji pracownika;
• Wsparcie pozostałych działów firmy we wdrożeniach akcji korekcyjnych oraz optymalizacyjnych;
• Ścisła współpraca z działami wsparcia (Utrzymanie Ruchu, Inżynieria, Jakość, Logistyka itp.);
• Odpowiedzialność za przestrzeganie obowiązujących standardów i regulaminów.

Kwalifikacje

Od kandydatów oczekujemy:

• Wykształcenia minimum średniego, wyższe kierunkowe (preferowane Zarządzanie Produkcją, Zarządzanie itp.);
• Doświadczenia zdobytego na podobnym stanowisku (2-3 lata jako lider, brygadzista, mistrz);
• Umiejętności zarządzania podległym personelem (w tym praca z matrycą poliwalencji/kompetencji);
• Znajomości przepisów BHP, Prawa Pracy;
• Bardzo dobrej organizacji pracy własnej, umiejętność wyznaczania celów;
• Dobrej znajomości pakietu MS Office (outlook, excel, word);

Jako warunek konieczny:

• Gotowość do pracy w systemie czterobrygadowym;
• Gotowość do odbycia szkolenia na linii produkcyjnej;

Mile widziane:

• Doświadczenie w zarządzaniu zespołami wielokulturowymi;
• Praktycznej wiedzy z zakresu Lean Management (w szczególności 5S, 5WHY);
• Znajomości obsługi systemów SAP;
• Znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym (współpraca z pracownikami różnych narodowości) mile widziane;

Dodatkowe informacje

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się organizacji;
• Rozwój w międzynarodowym otoczeniu spółek z Grupy GERRESHEIMER;
• Bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych;
• Rozwój wiedzy technicznej oraz metodologii prowadzenia projektów;